С 1 января 2024 года произойдут изменения в порядке назначения пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.
• вырастет минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности (беременности и родам), который будет равняться размеру минимальной заработной платы (в действующем порядке расчета – это 50 % величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения);
• увеличится размер пособий по временной нетрудоспособности для граждан, работающих 10 лет и более, до 100 % среднедневного заработка, для граждан со стажем менее 10 лет – 80 % (в действующей редакции пособие по временной нетрудоспособности первые 12 дней составляет 80 % среднедневного заработка, остальные – 100 %);
Важно! Для работающих граждан, имеющих право на пособие с первого дня в размере 100 % (пособие по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет, по беременности и родам и другое), подходы не изменились.
• увеличится размер среднедневного заработка, применяемого для расчета пособий – в расчет будут включаться все выплаты, на которые начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда на социальное страхование по всем работодателям (в том числе бывшим) в расчетном периоде (в действующей редакции в расчет среднедневного заработка включаются только выплаты, связанные с трудовым результатом (в расчет не включаются единовременные выплаты – материальная помощь, пособие на оздоровление и другое) и только по текущему работодателю);
• увеличится расчетный период до 18 месяцев (в действующей редакции – в расчете пособия участвуют календарные дни 6 месяцев в период занятости);
• пособие будет назначаться только по основному месту работы с учетом заработка у всех работодателей (в действующей редакции – пособие назначается у всех работодателей);
• право на пособие будет определяться при условии нетрудоспособности по всем местам работы (в действующих условиях пособие назначается только по тем местам работы, по которым работник предоставил документ, подтверждающий временную нетрудоспособность).
Указанный комплекс изменений запланировано внедрить в республике посредством выполнения централизованного расчета среднедневного заработка и продолжительности уплаты взносов на социальное страхование – эти два параметра будут рассчитываться на стороне органов Фонда социальной защиты населения на основании данных персонифицированного учета и предоставляться бухгалтерской службе по ее запросу через корпоративный портал Фонда.
Мозырский районный отдел
Фонда социальной защиты населения.
