Самая насыщенная пора года у мелиораторов – традиционно лето, когда работы могут длиться нередко весь световой день. Впрочем, признаемся, для нас стало небольшим открытием, что и на пороге зимнего периода специалисты по улучшению земель трудятся не менее интенсивно.
Директор филиала «Мозырская ПМК-27» РУП «Калинковичиводстрой» Александр Усик рассказывает о текущей деятельности и новых планах своего трудового коллектива.
Сводки рабочего дня
– Мелиоративные работы в общем объеме составляют 88 %. Сегодня мы работаем в Могилевской области, где заканчиваем два объекта, – вводит нас в курс дела Александр Сергеевич. – Один из них, площадью свыше 600 гектаров, строим совместно с РУП «Калинковичиводстрой» и всеми нашими дочерними организациями: филиалами «Копаткевичская ПМК-67», «Житковичская ПМК-66», «Речицкая ПМК-73» и «Калинковичская ПМК-10». В ноябре совместными усилиями мы должны его закончить и сдать в эксплуатацию. Также у нас есть еще один объект совхоза-комбината «Заря» в районе населенного пункта Подлядичи – планируем завершить его также в ноябре.
В результате освобождается техника, и мы отправимся вновь в Могилевскую область, где нам дали новый объект площадью примерно 250 гектаров в 400 километрах от Мозыря. Там предстоит выполнять определенные работы частично, пока не появятся необходимые объемы в Гомельской области. В перспективе нашими новыми адресами могут стать Ельский и Калинковичский районы – будем помогать коллегам.
За те пять лет, что я возглавляю ПМК-27, мы только в этом году немного работали возле Мозыря – это были Калинковичский, Ельский, Мозырский районы. В основном все командировки были за пределами нашего района (Наровля, Червень, Марьина Горка (оба – Минская область), Бушляки, Александрия (оба – Могилевская область), Пинск (Брестская область) и ряд других объектов), где мы помогали местным мелиораторам. В течение трех лет трудились в Полесском радиологическом заповеднике в рамках программы Союзного государства по расширению противопожарных разрывов – занимались валкой деревьев и созданием минерализованных полос шириной 20–100 метров. Так что с мая и вплоть до сегодняшнего момента наши экскаваторы и бульдозеры загружены работой на 100 %.
– Какая помощь за эти годы была оказана мозырским сельхозорганизациям?
– Кроме уже упомянутого мелиорационного объекта в Подлядичах, в прошлом году работали также на территориях совхоза-комбината «Заря»: на участках в Махновичах и Малом Бокове. Регулярно оказываем помощь закрепленным за нами сельсоветам и всем хозяйствам, кто обращается к нам за содействием. Наша техника каждую осень работает в Криничном на кукурузокалибровочном заводе, также помогаем сортоиспытательной станции в Прудке, частично – Мозырской овощной фабрике и КСУП «Осовец».
Надо сказать, что Мозырский район – один из самых маленьких по мелиорируемой земле, где пролегали бы каналы, плюс здесь очень достойные, сильные руководители сельхозпредприятий, которые следят за своими землями, не дают зарастать, стараясь и своими силами бороться с кустарниковой растительностью. Поэтому на Мозырщине у нас маленькие объемы работ, и мы помогаем тем, у кого не хватает своих сил на обработку земли, занимаясь реконструкциями, агромелиорацией, культурно-техническими работами.
Люди, техника, природа
– Улучшилась ли ваша техническая оснащенность и обеспеченность кадрами?
– В прошлом году достойно за последнюю пятилетку обновились. Был приобретен один импортный экскаватор марки LOVOL, бульдозер марки «BEL-DOZER» на широкой болотной гусенице, кохановский экскаватор «Амкодор». В настоящий момент заключен договор с лизинговой компанией – ждем отгрузки нового автомобиля для перевозки людей. Также в планах приобрести новую, более мощную площадку для перевозки техники, поскольку сегодня мы свою технику перевозим на большие расстояния для работ в разных регионах Беларуси.
Кадровые проблемы присутствуют, впрочем, как и во многих организациях: хорошие экскаваторщики и бульдозеристы нужны всем и всюду. Отмечу, что те люди, которые действительно работают, получают достойную зарплату: один из наших экскаваторщиков получил в этом месяце примерно 4,5 тысячи рублей – причем работал 8 часов в день, суббота и воскресенье были выходные. А если человек не проявляет себя, то и зарплата у него соответственно не самая высокая. Одна из важных составляющих всех командировок – обеспечение людей достойными условиями проживания на месте. Считаю, что и за пределами Мозыря работник должен жить как дома, тогда у него и к работе будет такое же отношение, как к нему самому.
– Чем наполнен обычный рабочий день руководителя предприятия, занимающегося мелиорацией?
– Утренняя планерка, работа с разнообразной документацией, отчетами, чтобы помочь своим мастерам, прорабам, главному инженеру. Выезды на объекты и встречи с представителями технадзора, обслуживающей организации, заказчика, землепользователя, чтобы в результате к вводу объекта в эксплуатацию все было готово на 100 %.
Характер нашей работы таков, что мы ежедневно боремся с проявлениями природы. Построить канал и сдать его в эксплуатацию – это только видимая часть работы. Дальше надо за ним круглогодично и ежедневно ухаживать, иначе он моментально зарастет и придет в негодность. Природа берет свое. Осушенное болото стремится вновь вернуться на свое место, если отсутствует правильная эксплуатация. Если не обрабатывать землю, очищенную от кустарниковой растительности, то вырастет лес, и придется по новой вкладывать средства и переделывать уже выполненную работу.
В качестве реплики в сторону: «Рубль, вложенный в мелиорацию, приносит семь рублей дохода», – повторялось на совещаниях по сельскому хозяйству в 1970-х.
– Кроме того, у нас, мелиораторов, характер работы специфический, – продолжает Александр Усик. – Если проводить параллель со строителями, то они строят дома по типовым проектам. Однако в мелиорации каждый объект индивидуальный и уникальный – двух одинаковых или даже похожих нет, к каждому нужен особый подход. Но если любить работу, то все будет получаться.
Дмитрий КУЛИК.
