На Мозырском машиностроительном заводе — отчетно-выборная конференция профсоюзной организации | Обновлено

153

В отчетно-выборном собрании принимают участие заместитель директора по коммерческим вопросам Владимир Добровольский, ведущий экономист Елена Кравец, главный технический инспектор труда Гомельской областной организации профсоюза «БЕЛПРОФМАШ» Дмитрий Бедунов и 56 представителей из числа членов профсоюза.

На повестке собрания — подведение итогов работы профсоюза за прошедшую пятилетку, избрание руководящих органов и обозначение основных направлений деятельности на ближайшее время.

Начало конференции положил доклад председателя профсоюзной организации ОАО «Мозырский машиностроительный завод» Татьяны Жильской.

Татьяна Жильская подчеркнула, что этот год является юбилейным для профсоюзного движения в стране, и отметила, что профсоюзы Беларуси сыграли важную роль в корректировке Трудового кодекса, последние изменения в действие которого введены с 01.01.2024. Также Федерацией профсоюзов Беларуси был внесен ряд предложений по совершенствованию пенсионного законодательства.

В нынешней обстановке приоритетной задачей профсоюза было сохранение стабильности и социальных гарантий интересов работников, охват профсоюзным членством которых составляет 95,2% от общей численности заводчан. Состав первичной профсоюзной организации включает 11 цеховых комитетов. Также была избрана ревизионная комиссия в количестве 3 человек.

На постоянной основе профсоюзы осуществляют мониторинг полноты и своевременности выплаты заработной платы. Нарушений нет. Соблюдались правила охраны труда, привлечение работников к сверхурочным работам осуществлялось с их согласия. Оказывалась правовая защита и юридическая помощь заводчанам. За оказанием материальной помощи в профком ежегодно обращается более 150 членов профсоюза (за пять лет обратилось 742 человека, сумма выплат составила свыше 42 тысяч рублей).

Особое внимание уделяется профессиональному росту кадров; переподготовка осуществляется непрерывно, особенно для молодежи. За 5 лет за счет средств нанимателя прошли обучение 566 работников общества (132 руководителя, 90 специалистов и 344 рабочих). Сумма затрат на обучение составила свыше 85 тысяч белорусских рублей. Однако есть вопросы, требующие внимания — это, в первую очередь, трудовая миграция: дефицит кадров рабочих профессий и растущая конкуренция на рынке труда. Некоторые работники, получив соответствующую квалификацию без отрыва от производства, увольняются и уезжают.

Одним из направлений работы профкома является финансовая деятельность, оказание материальной помощи членам профсоюза, спортивно-оздоровительная и культурно-массовая работа. Профсоюзный комитет проводит работу по оздоровлению и санаторно-курортному лечению работников и их детей. За пять лет было выдано 112 путевок, в том числе 44 детских.

На постоянной основе закупаются билеты для посещения спектаклей, концертов, цирковых программ и других развлекательных мероприятий, организуются туристско-экскурсионные поездки, а также спортивные и физкультурно-оздоровительные мероприятия (тренажерный зал, посещение плавательного бассейна и др.). Дети и внуки работников активно участвуют в конкурсах детского рисунка.

«Для меня главное в работе профкома — защита прав и интересов членов профсоюза. В будущем мы планируем проводить как можно чаще мероприятия культурно-массового характера. Будем поддерживать членов профсоюза в тяжелых жизненных ситуациях, оказывать материальную помощь и моральную поддержку», — отметила Татьяна Жильская.

В завершение своего выступления лидер профсоюзного движения завода поблагодарила всех членов профсоюзной организации, председателей и членов цеховых комитетов, а также руководство завода за поддержку и помощь в работе.

Участники конференции заслушали отчеты ревизионной комиссии, с докладами выступили специалисты отдела идеологической работы и инженер по охране труда. С напутственным словом выступил Владимир Добровольский, который поблагодарил профсоюз за творческий подход и изюминку, которые они привносят в свои мероприятия, и подчеркнул, что деятельность заводского профсоюза является примером для подражания профсоюзам других организаций. По итогам пятилетки работу профкома одобрили.

Также были избраны делегаты на предстоящие отчетные конференции районного, областного и республиканского уровней. Единогласным решением общего голосования Татьяна Жильская была переизбрана председателем профкома на новый срок полномочий.

Людмила ЛИПНИЦКАЯ.
Фото Сергей ШАПОВАЛОВ.


Читайте МОЗЫРЬ NEWS в: